1、男女不限，年龄38岁以下，中专及以上学历，专业不限; 2、2年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验; 3、了解团队管理、客户管理、商品管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力; 工作职责： 1、协助店长做好门店的日常管理工作。 2、门店店长不在店内时，代理店长行使店长的各项管理职能。 3、日常工作中做好店内的各项商品管理工作。 4、参与门店的销售工作，起好模范带头作用。 5、完成上级领导交办的其他工作。 6、协助店长做好员工的团结工作，营造良好的工作环境。